这里会显示出您选择的修订版和当前版本之间的差别。
| 后一修订版 | 前一修订版 | ||
|
others:20190521-01 [2019/05/21 22:57] jinlong.hao 创建 |
others:20190521-01 [2020/07/12 12:07] (当前版本) |
||
|---|---|---|---|
| 行 1: | 行 1: | ||
| - | ====== 2019052101-“善战者无赫赫之功” ====== | + | ====== 2019052101-这两个项目经理你更喜欢哪一个呢? ====== |
| A、B两名项目经理同时进入了一家公司,分别带领两个项目团队,负责不同的产品线研发,两人的做事风格差距非常大: | A、B两名项目经理同时进入了一家公司,分别带领两个项目团队,负责不同的产品线研发,两人的做事风格差距非常大: | ||
| 行 8: | 行 8: | ||
| 随着时间的推移,公司对A、B的评价逐步拉开。到第三年,公司对A的评价非常高,多次受到公司各级领导的表扬,而公司对B的评价则比较一般,认为他虽然没有犯什么错误,但是也没有什么突出的成绩。 | 随着时间的推移,公司对A、B的评价逐步拉开。到第三年,公司对A的评价非常高,多次受到公司各级领导的表扬,而公司对B的评价则比较一般,认为他虽然没有犯什么错误,但是也没有什么突出的成绩。 | ||
| - | 第三年底,B从公司离职,公司为了更好的支持A产品的运营,将A的副手调到B团队担任项目经理,慢慢的B团队也开始加班加点了,团队人数也开始逐步增加了! | + | 第三年底,B从公司离职,公司为了更好的支持B产品的运营,将A的副手调到B团队担任项目经理,慢慢的B团队也开始加班加点了,团队人数也开始逐步增加了! |
| + | > 善战者无赫赫之功,如何让无赫赫之功的善战者不被埋没,值得深思! | ||
| + | |||
| + | |||
| + | 更多相关内容参见:[[.|管理思考随笔]] | ||